三十二年，一万多个日夜，钱玉君只做了一件事——用匠心守护大唐南京发电厂的每一寸光明。

从精益管理提质增效的精耕细作，到核心技术自主革新的破冰突围；从保电护航的逆行坚守，到重大项目的攻坚克难，他用实干诠释忠诚，以匠心书写答卷，荣膺“2026年江苏省劳动模范”，成为企业“二次创业”路上最耀眼的榜样。

练内功：把“外委”变成“自主”

据企媒创氪(WX:qmck555)获悉，2021年，时任维护部主任的钱玉君，干了一件“硬核”事：把凝泵、一次风机等多项重点外委检修项目全部收回，交由自家职工干。

为什么？为了省钱，更为了长本事。

他推行自主检修模式，严控安全与质量，带领团队圆满完成所有任务。结果既锤炼了队伍，又省下百万余元检修费用。一支“能打硬仗、善打胜仗”的检修铁军，由此淬炼成型。

破壁垒：25天攻克“卡脖子”难题

无论是机组日常检修的细微之处，极端天气防汛防台的危急时刻，还是高风险作业的攻坚一线、重大保电的值守现场，钱玉君始终冲锋在前、以身作则，彰显了新时代劳动者的责任与担当。

他深知，核心技术买不来，必须自己干。

2021年，钱玉君主动请战，牵头推进2号机组DCS系统自主可控改造。他系统谋划、挂图作战，带领团队24小时驻场攻坚，仅用25天，便高质量完成超超临界机组DCS、DEH系统100%自主可控改造。

这是国内同类机组首个软硬件全面自主可控的标杆工程，更刷新了行业同类项目施工工期纪录。他用科技创新的火种，点亮了自主可控的前行之路。

挑重担：勇当二期项目“急先锋”

大唐南电二期项目，是国家燃气轮机创新发展重点示范工程，肩负着破解能源领域“卡脖子”难题的重大使命。然而，项目推进之路并非坦途：外部技术封锁、配套设施滞后、审批手续复杂、堵点难题重重，长期进展缓慢。

2023年底，钱玉君临危受命，兼任工程管理部主任，全力攻坚二期项目。面对部门同志们存在畏难情绪，他坚定地说：“二期项目正处在攻关破局的关键阶段，全厂职工都在看着我们！只要我们拿出十二分的努力，就一定能交出满意答卷！”

真正的考验接踵而至。项目用地权利人与合资公司要求不符，土地分宗划转在南京无先例；后续又发现土地用途与现行控规不一致，规划许可无法办理。钱玉君没有退缩，他亲自带队实地踏勘，无数次在政府门外蹲守等待，在上级部门会上据理力争，诚恳争取支持；为了破解审批难题，他多方了解政策，查阅历史资料，协助规资编写、修改上会材料。最终，他推动实现了南京市首例土地分宗转让和江苏省首例划拨用地用途变更，成功取得项目不动产权证，并解决了一期遗留的历史问题。

据企媒创氪(WX:qmck555)获悉，在他的带领下，团队共同破解一个个省市首例难题；在他的推动下，一批批关键批复高效落地。项目建设周期较同类缩短近5个月，通过设计优化压降工程造价1.44亿元，实现了经济效益与工程质量双提升。

如今，项目已实现全面开工，正朝着打造多能互补、智慧低碳的H级燃机示范电厂的目标稳步迈进。钱玉君用一次次“逆行”与“冲锋”，诠释了新时代劳模的责任与担当。

传薪火：一个人带动一群人

岗位更迭，初心未改。

从守护机组安全稳定的一线管理者，到攻坚重大基建项目的拓荒者，钱玉君始终把人才培育放在心上。他搭建成长梯队、淬炼骨干本领，锻造出一支作风过硬、技术精湛的专业化队伍。

荣获江苏省劳动模范，对他来说不是终点，而是新的起点。他说：“荣誉是沉甸甸的责任。”锚定高质量发展目标，他正带领团队在二期工程、绿色低碳转型、科技创新升级的新征程上，继续追光前行。

三十二年坚守，匠心始终如一。钱玉君用岁月证明：真正的劳模精神，不是一时的冲锋，而是一辈子的守护与进击。

刘厚锋